aceitar Feedback

O sucesso e o crescimento profissional podem ser um dos principais objetivos da vida de várias pessoas. O sucesso no trabalho é reconhecido quando existem oportunidades para novos desafios, promoção ou transferências, entre outras situações.

Para isso, vários fatores devem ser trabalhados e, a partir daí, construímos um caminho de desenvolvimento, onde aprendizagem, preparação, experiência, correção e erro estão presentes.

No entanto, nem sempre é fácil observar isso sem a ajuda de outras pessoas. Em outras palavras, neste ciclo de aprendizado, é essencial aprender como fazer isso.

Entender quais são os pontos fortes, quais oportunidades para o crescimento e como obter recomendações é a direção fundamental do desenvolvimento. Essa informação é chamada de feedback.